Public
Toute personne désireuse de faire évoluer sa prise de parole dans un cadre professionnel, et de développer fluidité, clarté, légitimité, impact et le plaisir de pratiquer au quotidien.
Vous devez transmettre un message professionnel ou vous préparez un examen oral ?
Vous êtes dépossédé de vos moyens à cause du trac ?
Vous vous sentez démuni à l’idée de communiquer face aux autres ?
Vous souhaitez incarner votre leadership par votre prise de parole ?
Vous souhaitez avoir un impact positif sur votre audience ?
Vous souhaitez gagner en confiance, en sérénité et en agilité ?
Vous souhaitez trouver la manière qui vous ressemble ?
Prérequis
Pas de prérequis
Objectifs pédagogiques
Objectif de formation
Cette formation permet aux participants de changer leur ressenti sur la prise de parole en public, de développer la confiance en eux et le plaisir de pratiquer et se faisant, d’accroitre leur impact.
Compétences visées
- Posséder les incontournables de la prise de parole en public
- Savoir s’adapter à son auditoire
- Apprivoiser le stress avant, pendant et après
- Développer son impact
- Faire de sa voix, de sa posture, de sa respiration, de ses émotions des alliés
- Découvrir et oser affirmer son style
- Expérimenter le plaisir de parler en public
Contenu de la formation
Organisation de la formation
Intervenant
Laurence Egron – Form’actrice et Coach Professionnel depuis 2019
Après une carrière de dirigeante en entreprise dans des environnements multiculturels, Laurence accompagne l’accomplissement des transformations individuelles et collectives dans les organisations.
S’exprimer en public est pour elle un plaisir depuis de longues années. Ce sujet lui permet d’adresser une problématique qui lui tient à coeur: réconcilier performance et sérénité dans le monde professionnel.
Elle mobilise dans cette formation ses deux facettes. D’un côté, son expérience acquise en entreprise où elle a exercé des fonctions de direction de partenariats commerciaux et de responsable de transformation. Formée à la prise de parole et aux leviers pour avoir de l’impact, elle a eu l’occasion à de nombreuses reprises de s’exprimer devant un public divers de taille variée : équipe projet, comité de direction, assemblée de partenaires… De l’autre, elle est passionnée d’arts vivants : chant, clown, théâtre d’improvisation, yoga, méditation. Elle y a appris l’expression et l’ancrage corporel, la respiration, découvert sa voix et les techniques de chauffe des acteurs. La performance est présente, le plaisir de jouer la décuple dans cet univers. Pourquoi pas dans les organisations ?
Pédagogie
Une pédagogie où le stagiaire est acteur :
- Une pédagogie interrogative et active centrée sur les participants (leurs connaissances, attentes, expériences concrètes)
- Une pédagogie qui alterne des apports théoriques avec des expérimentations et mises en situation
Les +
- Une pédagogie pragmatique et orientée action : un livret pédagogique permet à chaque participant de composer sa propre recette et de construire son plan d’action
- Une pédagogie ludique qui conjugue les méthodes de chauffe et d’expérimentation issues des arts vivants, car on apprend mieux dans le plaisir,
Modalités
2 journées de formation de 7 heures chacune, en présentiel, et espacées de 1 mois et demi
Entre ces 2 jours, un atelier collectif à distance de 3 heures et 1 session de coaching individuel d’1 heure.
Soit 18 heures de formation.
Suivi et évaluation
Feuille d’émargement signée par les stagiaires et le formateur
- Au démarrage de la formation, expression des attentes individuelles de chaque stagiaire et mise en relation avec les objectifs de la formation
- Mise en situation/exercices/reformulations
- Temps dédié à l’ancrage des savoirs dans la réalité de chacun
- A la fin de la formation, retour sur les attentes initiales et comment la formation y a répondu et questionnaire d’évaluation à chaud de la formation
- Certificat de réalisation de l’action de formation
Accessibilité aux personnes en situation de handicap
Dans le cadre de son engagement éthique et responsable, Evolu-Y étudie les situations particulières des personnes souhaitant s’inscrire. Merci de contacter Laurence Egron (06 72 99 18 53 laurence.egron@evoluy conseil.com)